Πέμπτη 26 Σεπτεμβρίου 2019

Παρεμβαση Συνδικάτων του Επισιτισμού Τουρισμού στο Υπ. Εργασιας για Thomas Cook


1.
    
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Σήμερα, Τετάρτη 25 Σεπτέμβρη 2019, εκπρόσωποι του Συνδικάτου Επισιτισμού-Τουρισμού-Ξενοδοχείων Ν. Αττικής, των επιχειρησιακών σωματείων από τα ξενοδοχεία Royal Olympic, Athens Marriott, Intercontinental, Stanley, το Σωματείο Εργαζομένων στην επιχείρηση «ΣΕΛΕΚΤ ΣΕΡΒΙΣ ΠΑΡΤΝΕΡ ΕΣΤΙΑΤΟΡΙΑ ΕΛΛΑΣ ΑΕ» νομού Αττικής και η ΔΑΣ Ναυτιλιακών και Τουριστικών Υπαλλήλων πραγματοποιήσαμε παρέμβαση στο Υπουργείο Εργασίας σχετικά με την πτώχευση της Thomas Cook και τις σοβαρές επιπτώσεις που αυτή έχει για χιλιάδες εργαζόμενους, με άμεση και έμμεση σχέση εργασίας, και στη χώρα μας.

Απέναντι στην προσπάθεια κυβέρνησης, εργοδοτικών φορέων και τραπεζών για την διασφάλιση των κερδών των μεξαλοξενοδόχων απαιτούμε εδώ και τώρα μέτρα προστασίας των εργαζομένων και διασφάλιση των εργασιακών και ασφαλιστικών τους δικαιωμάτων.
Επισυνάπτουμε το υπόμνημα που καταθέσαμε στο Υπουργείο Εργασίας και ζητάμε ΑΜΕΣΑ από την πολιτική ηγεσία του Υπουργείου να ορίσει συνάντηση και να δεσμευτεί για την διασφάλιση των εργαζομένων.

  Συνδικάτο Εργατοϋπαλλήλων Επισιτισμού-Τουρισμού-Ξενοδοχείων και συναφών επαγγελμάτων Ν.Αττικής

2.       Σωματείο Ξενοδοχοϋπαλλήλων και Σερβιτόρων Κω

3.       Σωματείο Εργαζομένων στο Ξενοδοχείο της Ρόδου Miramare Wonderland

4.       ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ROYAL OLYMPIC

5.       Σωματείο Εργαζομένων στο Ξενοδοχείο Athens Marriott (πρώην Metropolitan)

6.       Σωματείο Εργαζομένων Ξενοδοχείου Stanley

7.       Σωματείο Εργαζομένων στην επιχείρηση «ΣΕΛΕΚΤ ΣΕΡΒΙΣ ΠΑΡΤΝΕΡ ΕΣΤΙΑΤΟΡΙΑ ΕΛΛΑΣ ΑΕ» νομού Αττικής

8.       ΔΑΣ Ναυτιλιακών και Τουριστικών Υπαλλήλων

Τετάρτη, 25 Σεπτεμβρίου 2019

Προς τον Υπουργό Εργασίας

κ. Βρούτση

ΥΠΟΜΝΗΜΑ

Κύριε Υπουργέ,

Με την ανακοίνωση της πτώχευσης του τουριστικού κολοσσού «Thomas Cook» που διαχειρίζεται, μεταξύ άλλων, δύο (2) ξενοδοχεία στη Ρόδο, ένα (1) στην Κρήτη και ένα (1) στην Κω, ενώ έχει συμφωνίες με εκατοντάδες ξενοδοχειακές μονάδες και τουριστικά πρακτορεία σε όλη τη χώρα, χιλιάδες εργαζόμενοι με άμεση αλλά και έμμεση σχέση εργασίας με τον συγκεκριμένο κολοσσό αντιμετωπίζουν τον κίνδυνο να βρεθούν άνεργοι, απλήρωτοι, ανασφάλιστοι και εκτός ταμείου ανεργίας όπως προβλέπεται για τους εποχικά εργαζόμενους, όπως είναι στην πλειοψηφία τους οι ξενοδοχοϋπάλληλοι. Ταυτόχρονα και δεκάδες εργαζόμενοι σε μεγάλα αλλά και μικρότερα τουριστικά γραφεία βρίσκονται σε αβεβαιότητα αφού μεγάλο μέρος του όγκου δουλειάς τους αποτελούσε η διαχείριση του εισερχόμενου τουρισμού σε συνεργασία με την Thomas Cook.

Πιο συγκεκριμένα γνωρίζουμε ότι 48 ξενοδοχεία (ιδιόκτητα ή franchise)  είναι κάτω από την ομπρέλα του ομίλου, ενώ οι εργαζόμενοι, μόνο στα ξενοδοχεία ιδιοκτησίας της, ανέρχονται σε 640 άτομα με τα 370 από αυτά σε δύο μονάδες στην Ρόδο.

Τα 16 franchise ξενοδοχεία με τον χαρακτηριστικό τίτλο Sentido είναι τα: Aegean Pear και Sentido Pearl Beach στo Ρέθυμνο, Sentido Alexandra Beach Resort & Spa και Sentido Louis Plagos Beach στην Ζάκυνθο, Sentido Apollo Blue στην Ρόδο, Sentido Apollo Palace στην Κέρκυρα, Sentido Blue Sea Beach στην Σταλίδα, Sentido Carda Beach Atlantica στην Κω, Sentido Vasia Resort & Spa στον Νομό Λασιθίου, Sentido Elounda Blu στην Ελούντα, Sentido Port Royal Villas & Spa, Sentido Ixian all suites και Sentido Ixian Grand στην Ρόδο, Sentido Mediterranean Village στην Κατερίνη, Sentido Mikri Poli Atlantica στον Μακρύγιαλο Κρήτης και τέλος Sentido Thassos Imperial στην Θάσο.

Με την επωνυμία Cook’s Club ένα βρίσκεται στη Χερσόνησο της Κρήτης που εκμεταλλεύεται η οικογένεια Παπακαλιάτη, το δεύτερο στην Κω (Cook’s Club Tigaki) ενώ υπάρχει και τρίτο, το Cook’s Club City Beach Rhodes, στην πόλη της Ρόδου.

Με την επωνυμία Sunprime λειτουργούν ξενοδοχεία της Thomas Cook σε Κω (Sunprime Pearl Beach Marmari), Ρόδο (Sunprime Miramare Ixia) και στην Κρήτη (SunPrime Platanias Beach Hotel).

Με την επωνυμία Smartline λειτουργούν 14 ξενοδοχεία σε αρκετές περιοχές της Ελλάδας. Συγκεκριμένα υπάρχουν το Smartline Mimosa στην Κέρκυρα, smartline Margarita και smartline Princess στην Ζάκυνθο, Smartline Arion Palace, Smartline Infinity Blue, Smartline Neptuno Beach, Smartline Village Resort & Waterpart και Smartline Kyknos Beach στην Κρήτη, Smartline Cosmopolitan Kos και Smartline More Meni Residence στην Κω, smartline Aquamare, smartline Cosmopolitan και smartline Semiramis στην Ρόδο και τέλος smartline Mediterranean στην Θεσσαλονίκη.

Με το διακριτικό σήμα SunConnect της Thomas Cook βρίσκονται άλλα πέντε ξενοδοχειακά συγκροτήματα, το SunConnect Marina Beach το SunConnect Ostria Resort & Spa στην Κρήτη, το SunConnect Kipriotis Aqualand στην Κω και τα SunConnect Cyprotel Faliraki και SunConnect Kolymbia Star στην Ρόδο.

Τέλος υπάρχει και το σήμα Aldiana με παρουσία στην Κρήτη (Aldiana Club Kreta) καθώς και τα Sunwing Family Resort με τα ξενοδοχεία Sunwing Makrigialos Beach Resort και Ocean Beach Club στην Κρήτη και το Sunwing Kallithea Beach Resort στην Ρόδο.



Κύριε Υπουργέ,

αυτή η εξέλιξη αποδεικνύει για ακόμη μια φορά ότι τα εργασιακά δικαιώματα συνθλίβονται από τον ανταγωνισμό των μονοπωλίων σε κάθε κλάδο, από τον οποίο δεν γλιτώνουν ούτε οι τουρίστες που ακριβοπληρώνουν τις διακοπές και την αναψυχή.

Η «ανάπτυξη για όλους» που προωθεί η κυβέρνησή σας έχει χώρο μόνο για τους μεγάλους εγχώριους και ξένους επιχειρηματικούς ομίλους, που είτε μεγεθύνονται, είτε συγχωνεύονται, είτε πτωχεύουν αφήνει στο απυρόβλητο τα κέρδη τους, φορτώνοντας τις ζημιές στους εργαζόμενους και τις οικογένειές τους.

Τα αντανακλαστικά της κυβέρνησης ήταν άμεσα σε ότι αφορά στη διασφάλιση της κερδοφορίας των επιχειρηματικών ομίλων όπως αποδείχθηκε με τις συσκέψεις που πραγματοποιήθηκαν στο υπ. Οικονομικών, αλλά και περιφερειακά, όπως και με την Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου σύμφωνα με την οποία παρέχεται η δυνατότητα εξαίρεσης από απόδοση του φόρου διαμονής στις ξενοδοχειακές επιχειρήσεις που υπέστησαν ζημιές από την αιφνίδια πτώχευση του συγκεκριμένου τουριστικού πράκτορα.

Μέχρι αυτή τη στιγμή ούτε λέξη δεν έχει ακουστεί για τη διασφάλιση των εργαζομένων σε ότι αφορά τα εργασιακά και ασφαλιστικά τους δικαιώματα αλλά και μέτρα προστασίας τους από τράπεζες και λογαριασμούς ή πρόβλεψη για έκτακτο βοήθημα.

Με βάση τα παραπάνω θέλουμε να ορίσετε άμεσα συνάντηση μαζί μας  προκειμένου να μας ενημερώσετε για τις ενέργειες του Υπουργείου σας και να δεσμευτείτε για την διασφάλιση των εργαζομένων και ειδικότερα:

·       Κανένας εργαζόμενος, είτε με άμεση σχέση εργασίας σε ξενοδοχειακή μονάδα διαχείρισης της Thomas Cook είτε σε ξενοδοχειακή μονάδα-κατάλυμα ή τουριστικό πρακτορείο που έχει πληγεί από την πτώχευση αυτής, δεν θα μείνει απλήρωτος ή ανασφάλιστος καθώς επίσης και να διασφαλιστούν οι πληρωμές για τις αναλογίες Επιδόματος Αδείας και Δώρου Χριστουγέννων. Επίσης να παρθούν μέτρα για την στέγαση και σίτιση των εργαζομένων που δουλεύουν εποχικοί μακριά από τον τόπο κατοικίας τους αλλά και να καλυφθούν τα έξοδα επιστροφής τους στον τόπο κατοικίας,

·       Εάν οι εποχικές ξενοδοχειακές επιχειρήσεις προχωρήσουν σε απολύσεις λόγω των επιπτώσεων από την πτώχευση να διασφαλιστεί ότι αυτοί οι εργαζόμενοι θα μπορέσουν να λάβουν το επίδομα ανεργίας χωρίς όρους και περιορισμούς.

·       Να δοθεί έκτακτο βοήθημα ύψους χιλίων (1.000) ευρώ στους εργαζόμενους που είτε μείνουν άνεργοι είτε απλήρωτοι με προτεραιότητα τους άμεσα εργαζόμενους σε ξενοδοχειακές μονάδες διαχείρισης της Thomas Cook.

·       Μέτρα προστασίας για τις οικογένειες των εργαζομένων (πάγωμα δανείων και λογαριασμών ενέργειας, ύδρευσης, τηλεφωνίας).



Περιμένουμε την ανταπόκρισή σας στα παραπάνω.

Σε κάθε περίπτωση τα σωματεία μας δεν πρόκειται να μείνουν αδιάφορα μπροστά στο μέγεθος της ζημιάς που προκαλείται στους εργαζόμενους του ομίλου και σε όσους ακόμα ήταν εξαρτώμενοι από τον τεράστιο αυτό κολοσσό.

Δεν υπάρχουν σχόλια: